1.工廠管理運營：負責格拉辛/熱轉印造紙廠的整體生產運營，確保生產計劃高效執行，達成產量、質量、成本及交期目標。制定年度/季度生產計劃，優化資源配置，提升設備利用率和生產效率。監督生產流程，解決工藝技術問題，推動工藝優化與技術創新。
2. 質量管理與標準把控:建立并完善質量管理體系，確保產品符合客戶要求及行業標準。組織質量異常分析，推動質量改進措施落地，降低不良率。
3. 成本控制與效益提升：監控生產成本（原材料、能耗、人工等），制定降本增效方案。推動精益生產管理，減少浪費，提高工廠盈利能力。
4. 設備與安全管理：統籌設備維護、檢修及升級改造，確保設備穩定運行。 落實安全生產責任制，監督環保法規執行，杜絕安全事故及環境污染事件。
5. 團隊建設與人才培養：負責工廠組織架構優化，搭建高效管理團隊。制定員工培訓計劃，提升團隊專業技能與管理能力。
6. 跨部門協作與外部對接：協調銷售、采購、研發等部門，保障供應鏈穩定及客戶需求響應。
任職資格：
1.教育背景：大中專及以上學歷，造紙工程、化學工程、工業工程或相關專業優先。
2.工作經驗：8年以上格拉辛或熱轉印紙機工作經驗，3年以上大型造紙廠格拉辛/熱轉印紙廠長或同等職位經歷。熟悉格拉辛/熱轉印紙生產工藝。
3.核心能力：精通造紙生產全流程（制漿、抄造、涂布、分切等），熟悉設備管理及自動化系統。：具備優秀的成本管控、數據分析及決策能力。
4.軟性素質 - 領導力強，具備團隊凝聚力與跨部門協調能力。具備行業資源者優先。
2. 質量管理與標準把控:建立并完善質量管理體系，確保產品符合客戶要求及行業標準。組織質量異常分析，推動質量改進措施落地，降低不良率。
3. 成本控制與效益提升：監控生產成本（原材料、能耗、人工等），制定降本增效方案。推動精益生產管理，減少浪費，提高工廠盈利能力。
4. 設備與安全管理：統籌設備維護、檢修及升級改造，確保設備穩定運行。 落實安全生產責任制，監督環保法規執行，杜絕安全事故及環境污染事件。
5. 團隊建設與人才培養：負責工廠組織架構優化，搭建高效管理團隊。制定員工培訓計劃，提升團隊專業技能與管理能力。
6. 跨部門協作與外部對接：協調銷售、采購、研發等部門，保障供應鏈穩定及客戶需求響應。
任職資格：
1.教育背景：大中專及以上學歷，造紙工程、化學工程、工業工程或相關專業優先。
2.工作經驗：8年以上格拉辛或熱轉印紙機工作經驗，3年以上大型造紙廠格拉辛/熱轉印紙廠長或同等職位經歷。熟悉格拉辛/熱轉印紙生產工藝。
3.核心能力：精通造紙生產全流程（制漿、抄造、涂布、分切等），熟悉設備管理及自動化系統。：具備優秀的成本管控、數據分析及決策能力。
4.軟性素質 - 領導力強，具備團隊凝聚力與跨部門協調能力。具備行業資源者優先。
職位類別： 造紙化學品
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