1、產品研發及標準化管理：針對產品設計需要進行產品及生產廠家的調研，論證產品實施可行性，完成考察報告；
2、項目拓展配合：a、參與項目拓展階段的可行性研究 b、擬訂初步概念規劃設計要點 c、參與編制《項目實施計劃》，主導編制《產品設計大日程》 ；
3、設計供應商管理：a、負責建立設計相關供應商（設計單位、外部專家、勘察單位）資源庫 b、主導設計單位的選擇評估工作 c、參與設計單位的合同談判、起草與簽訂工作 d、負責設計供應商的履約評估工作 ；
4、概念設計：a、負責編制概念設計任務書，并與概念設計單位溝通，督促完成概念設計任務 b、參與產品定位的評審并提出意見 c、參與項目概念設計的評審，根據結果督促概念設計單位進行修改；
5、規劃方案設計：a、編制項目方案設計任務書并參與評審 b、參與審核規劃設計單位的項目方案設計成果 c、參與擬定產品配置標準，并參與評審；
6、施工圖設計及施工圖設計管理:a、組織編制初步設計集施工圖設計任務書，并組織評審 b、組織對初步設計、施工圖設計成果的評審 c、組織編制設備、材料選型方案，并組織進行評審 d、組織對因公司戰略方案調整所導致的設計調整的評審 e、參與施工圖會審及技術交底工作；
7、應用研究：a、組織開展新技術、新材料、新工藝的研究應用工作 b、組織總結項目設計及工程技術經驗，規范項目設計及技術工作 c、協助建立公司產品標準，開展產品標準化工作；
8、施工階段的設計管理：a、審核設計變更 b、組織對涉及外立面、景觀及重大建安成本的變更方案的論證和評審 c、負責施工階段與設計單位的聯系，落實變圖紙及技術核定的確認工作 d、參與項目的各個階段的驗收；
公司簡介
2、項目拓展配合：a、參與項目拓展階段的可行性研究 b、擬訂初步概念規劃設計要點 c、參與編制《項目實施計劃》，主導編制《產品設計大日程》 ；
3、設計供應商管理：a、負責建立設計相關供應商（設計單位、外部專家、勘察單位）資源庫 b、主導設計單位的選擇評估工作 c、參與設計單位的合同談判、起草與簽訂工作 d、負責設計供應商的履約評估工作 ；
4、概念設計：a、負責編制概念設計任務書，并與概念設計單位溝通，督促完成概念設計任務 b、參與產品定位的評審并提出意見 c、參與項目概念設計的評審，根據結果督促概念設計單位進行修改；
5、規劃方案設計：a、編制項目方案設計任務書并參與評審 b、參與審核規劃設計單位的項目方案設計成果 c、參與擬定產品配置標準，并參與評審；
6、施工圖設計及施工圖設計管理:a、組織編制初步設計集施工圖設計任務書，并組織評審 b、組織對初步設計、施工圖設計成果的評審 c、組織編制設備、材料選型方案，并組織進行評審 d、組織對因公司戰略方案調整所導致的設計調整的評審 e、參與施工圖會審及技術交底工作；
7、應用研究：a、組織開展新技術、新材料、新工藝的研究應用工作 b、組織總結項目設計及工程技術經驗，規范項目設計及技術工作 c、協助建立公司產品標準，開展產品標準化工作；
8、施工階段的設計管理：a、審核設計變更 b、組織對涉及外立面、景觀及重大建安成本的變更方案的論證和評審 c、負責施工階段與設計單位的聯系，落實變圖紙及技術核定的確認工作 d、參與項目的各個階段的驗收；
公司簡介
職位類別： 建筑師/建筑設計師
舉報
古建筑設計師職業大全：
全選
申請職位
-
面議申請職位崗位職責： 1、具備建筑施工圖設計能力，同時具備一定的方案能力； 2、建筑學或相關專業本科及以上學歷； 3、具備扎實的建筑設計理論基礎，熟練掌握設計軟件及繪圖工具； 4、擁有良好的溝通能力和團..
-
6.6-16.6K申請職位崗位職責: 1、負責建筑項目的建筑設計工作。具有優秀的建筑設計方案構思及表達能力，良好的美學基礎，較強的建筑方案理解、領悟能力，能準確理解、把握項目要求，了解公建、住宅、工業、商業樓盤整..
-
4-8K申請職位崗位職責： 1.協助項目負責人完成建筑專業設計任務； 2.完成領導給予的其他任務。 任職資格： 1.2年以上建筑設計經驗； 2.熟練掌握CAD/PS/SU/ID等設計軟件，有較好的方案表達能力，協助團隊設計工..
-
6-8K申請職位崗位職責： 1，配合項目負責人工作。 2，參與工程設計的全過程（無具體分工。根據項目安排，參與項目的不同階段）。 任職要求： 1，建筑學、建筑設計專業應屆畢業生或兩年以下工作經驗的建筑設計..
-
16-22K申請職位崗位職責： 1、能獨立承擔建筑專業設計任務，及主持全專業設計過程； 3、參與項目設計過程中本專業與其它相關專業和部門之間的協調； 4、配合現場施工，能夠基本解決施工過程中各種技術問題。 ..
-
8-12K申請職位要求有兩年以上建筑施工圖經驗，年薪8～15萬； 所有需做事做人認真，肯學肯干
-
4-10K申請職位任職資格： 1、建筑學專業本科以上學歷； 2、一年以上工作經驗(具有初級及以上職稱者優先)，可考慮無經驗的優秀畢業生； 3、熟悉施工圖工作，耐心細致、責任心強； 4、熟悉并掌握相關規范及規定； 5..
-
7-15K申請職位任職資格： 一年以上工作經驗或應屆畢業生.招聘人數30人.學歷本科以上.
-
6-18K申請職位崗位職責: 1、施工圖紙審核優化和設計開發協調； 2、工程設計全過程管理和現場技術服務； 3、工程設計質量及進度協調控制工作； 4、按流程簽署技術文件及變更洽商； 5、工程技術業務文件管理。 任..
-
4-12K申請職位崗位職責： 1、提供有創意的建筑理念及設計展示； 2、完成業務并提供客戶支持及咨詢； 3、監督和指導助理建筑師的工作。 任職資格： 1、建筑學或相關專業本科以上學歷； 2、至少兩年工作經驗并有豐..
