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崗位職責(zé)：
為客戶提供售前及售后的技術(shù)支持，包括：
1、負(fù)責(zé)工程的方案設(shè)計(jì)、圖紙繪制及審核、工程的安裝調(diào)試指導(dǎo)工作；
2、負(fù)責(zé)工程勘查、測(cè)量、投標(biāo)、設(shè)計(jì)、材料核算等工作,確保工程項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行；
3、負(fù)責(zé)工藝圖紙、工藝方案的審核，并拿出相應(yīng)的修改意見(jiàn)；
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題等；
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)等。
崗位要求：
1、有五年以上污水處理工程經(jīng)驗(yàn)，熟悉工業(yè)污水處理工藝、對(duì)常見(jiàn)多種工業(yè)污水（尤其是一些典型的高濃度有機(jī)廢液）處理對(duì)應(yīng)的混凝沉淀、氣浮、膜等成套技術(shù)有較深認(rèn)識(shí)；
2、熟練掌握CAD，可以獨(dú)立完成典型工業(yè)污水處理的工藝設(shè)計(jì)、工程制圖、設(shè)備選型，及現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試；
3、能適應(yīng)短期出差，有駕照，有良好的敬業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)意識(shí)，身體健康，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、學(xué)歷本科以上，環(huán)境工程、化學(xué)類(lèi)或環(huán)境科學(xué)類(lèi)；
5、有抱負(fù)有專(zhuān)長(zhǎng)者以上條件可放寬。

福利待遇
我們?yōu)閱T工提供：
購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，享受餐補(bǔ)、交通、話費(fèi)、高溫補(bǔ)貼；
法定節(jié)假日，豐厚的節(jié)日福利，入職滿一年享受帶薪年假；
每月員工活動(dòng)，每年組織一次員工旅游（公司費(fèi)用全包，有機(jī)會(huì)出國(guó)游哦~）
發(fā)放節(jié)日禮金、生日禮金、新婚禮金、健康慰問(wèn)禮金等

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松山湖科技園區(qū)獨(dú)棟辦公樓，辦公環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍自由、獨(dú)立、個(gè)性化；
公寓式高檔宿舍，空調(diào)、熱水器、衣柜、床配備齊全；
入職培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)，提供專(zhuān)業(yè)技能提升機(jī)會(huì)，協(xié)助申報(bào)職稱(chēng)證書(shū)；
幫助符合條件的人才解決落戶、子女入學(xué)等問(wèn)題；

最重要的：
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平+豐厚的年終獎(jiǎng)金+超高比例的項(xiàng)目提成
公司承諾拿出利潤(rùn)的20%作為獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)勵(lì)給項(xiàng)目參與人員，按勞分配，多勞多得。
PS：新引進(jìn)松山湖的人才，政府一次性發(fā)放15000元—30000元的人才補(bǔ)貼。

道匯提供平臺(tái)給每位員工，這里不勾心斗角，這里不論資排輩；
只要有能力，只要肯吃苦，只要有夢(mèng)想；
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職位類(lèi)別： 環(huán)保工程師/技術(shù)員

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