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工作職責(zé)：
進階路程：
第一階段：公司各業(yè)態(tài)各部門基層崗位學(xué)習(xí)；
第二階段：根據(jù)個人資質(zhì)，結(jié)合公司需求，分配到相應(yīng)的崗位工作；
第三階段：職位晉升（如）：管培生→門店儲備經(jīng)理→門店經(jīng)理→門店儲備店長→門店店長

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、有較強的抗壓能力，工作積極，善于思考總結(jié)；
3、良好的溝通能力及表達能力；
4、愿意從基層開始學(xué)習(xí)工作，為人踏實，有上進心，熱愛零售行業(yè)。

職位類別： 儲備干部

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