主要職責
1. 負責所轄區(qū)域設備的日常管理工作，確保設備安全運行，提升設備性能，保障生產順利進行；
2. 負責分解設備運維部KPI目標、帶領所轄區(qū)域成員完成任務拆解、分析、改善、追蹤、考評等；
3. 監(jiān)督并落實所轄區(qū)域設備點檢、設備維修、設備保養(yǎng)、設備技改等工作，降低設備故障率，提升設備產量；
4. 負責審核并落實各類文件各類報告如作業(yè)指導書、規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓教材、日常報告、進度報告、故障維修報告等
5. 指導并實施設備檔案管理、維護保養(yǎng)計劃編制及實施、日常點檢巡檢等工作；
6. 負責組織所在轄區(qū)年度預算編制并審核，實行費用管控與優(yōu)化，降低設備維修、人工成本、能耗等費用；
7. 負責組織轄區(qū)成員對所需備品備件及工裝治具計劃制定、申購、臺帳管理等工作。
8. 負責完成所轄區(qū)域成員成長發(fā)展戰(zhàn)略，識別及培養(yǎng)關鍵崗位人才，定期組織團隊成員專業(yè)技能培訓，定期考核評審及人才盤點，帶領所轄成員遵守公司各項規(guī)章制;
9.負責轄區(qū)內設備或團隊成員出現(xiàn)特殊情況應急處理工作；
10. 負責完成上級指派的各項任務；
任職資格
1.大專及以上，機械、機電、自動化、電氣工程相關專業(yè)優(yōu)先
2.具有3年及以上鋰電池設備管理經驗，其中需≥1年主管級或以上管理工作經驗；
3.具有5年及以上大型制造業(yè)設備管理工作經驗，其中需≥3年主管級或以上管理工作經驗；
滿足其一即可；
4.熟悉鋰電企業(yè)設備原理、安裝調試、維保、改善等知識
5.熟練運用Office、CAD、3D等軟件，熟悉低壓配電及微電知識；
6.具備較強的溝通能力，人才培養(yǎng)及團隊管理能力；
7.誠實守信，吃苦耐勞，良好的上進心與責任心，適應長時間工作；
1. 負責所轄區(qū)域設備的日常管理工作，確保設備安全運行，提升設備性能，保障生產順利進行；
2. 負責分解設備運維部KPI目標、帶領所轄區(qū)域成員完成任務拆解、分析、改善、追蹤、考評等；
3. 監(jiān)督并落實所轄區(qū)域設備點檢、設備維修、設備保養(yǎng)、設備技改等工作，降低設備故障率，提升設備產量；
4. 負責審核并落實各類文件各類報告如作業(yè)指導書、規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓教材、日常報告、進度報告、故障維修報告等
5. 指導并實施設備檔案管理、維護保養(yǎng)計劃編制及實施、日常點檢巡檢等工作；
6. 負責組織所在轄區(qū)年度預算編制并審核，實行費用管控與優(yōu)化，降低設備維修、人工成本、能耗等費用；
7. 負責組織轄區(qū)成員對所需備品備件及工裝治具計劃制定、申購、臺帳管理等工作。
8. 負責完成所轄區(qū)域成員成長發(fā)展戰(zhàn)略，識別及培養(yǎng)關鍵崗位人才，定期組織團隊成員專業(yè)技能培訓，定期考核評審及人才盤點，帶領所轄成員遵守公司各項規(guī)章制;
9.負責轄區(qū)內設備或團隊成員出現(xiàn)特殊情況應急處理工作；
10. 負責完成上級指派的各項任務；
任職資格
1.大專及以上，機械、機電、自動化、電氣工程相關專業(yè)優(yōu)先
2.具有3年及以上鋰電池設備管理經驗，其中需≥1年主管級或以上管理工作經驗；
3.具有5年及以上大型制造業(yè)設備管理工作經驗，其中需≥3年主管級或以上管理工作經驗；
滿足其一即可；
4.熟悉鋰電企業(yè)設備原理、安裝調試、維保、改善等知識
5.熟練運用Office、CAD、3D等軟件，熟悉低壓配電及微電知識；
6.具備較強的溝通能力，人才培養(yǎng)及團隊管理能力；
7.誠實守信，吃苦耐勞，良好的上進心與責任心，適應長時間工作；
職位類別： 設備經理/主管
舉報
紙機設備主管職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：譚小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：深圳市南山區(qū)深南大道9672號大沖商務中心D座6AB
