崗位職責：
1.負責崗位員工招募工作，完成部門領導安排的招聘任務；
2.負責執(zhí)行員工培訓工作；
3.考核員工的績效，并進行統(tǒng)計；
4.負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作；
5.核算員工薪資及福利金、獎金等，確保正確發(fā)放；
7.協(xié)助各部門人事管理工作；
崗位要求：
1、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)；
2、有過制藥企業(yè)或醫(yī)藥銷售企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力，做事認真細致，有一定的親和力，具有較強的執(zhí)行能力及學習能力。
年齡要求：20歲以上
1.負責崗位員工招募工作，完成部門領導安排的招聘任務；
2.負責執(zhí)行員工培訓工作；
3.考核員工的績效，并進行統(tǒng)計；
4.負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作；
5.核算員工薪資及福利金、獎金等，確保正確發(fā)放；
7.協(xié)助各部門人事管理工作；
崗位要求：
1、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)；
2、有過制藥企業(yè)或醫(yī)藥銷售企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力，做事認真細致，有一定的親和力，具有較強的執(zhí)行能力及學習能力。
年齡要求：20歲以上
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報溫馨提示
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：制藥|生物工程、醫(yī)療、護理、保健、衛(wèi)生、醫(yī)械等
- 所在地區(qū)：云南-昆明市
- 聯(lián)系人：楊經(jīng)理
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：昆明市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)經(jīng)宏路5號
