JOB DESCRIPTION工作職責：1. 指引下屬或自行處理違紀/投訴案件，包括但不限于違紀調(diào)查取證、與員工面談、解雇等；2. 獨立/指引下屬/參與處理異常員工案件。如工傷、非因工患病等；3. 代理公司處理勞動爭議仲裁、訴訟等案件，維護公司聲譽；4. 負責相關(guān)制度如員工手冊等的更新、修改等；5. 解答日常勞動法律咨詢，管理外部律師；6. 與相關(guān)政府部門維護良好關(guān)系；7. 其他上級交辦的事項。崗位要求：1. 本科及以上學歷，法學/人力資源類/社工類/管理類等專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗；2. 熟悉勞動法律法規(guī)或愿意學習勞動法律法規(guī)，有訴訟經(jīng)驗者或通過司法考試者優(yōu)先；3. 有一定的英語基礎(chǔ)，能讀懂英文郵件，能用英語書寫；4. 電腦技能：能熟練使用Excel，Word，PPT，Outlook等常用辦公軟件；5. 其他要求：有良好的溝通能力、團隊合作精神，有上進心。
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- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：廣東-佛山市
- 聯(lián)系人：謝昆侖
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